Czy to prawda??

[PIT-36]

A jak się okaże że popełnił błąd to weźmie za to odpowiedzialność? Z dyplomem pewnie tak - bo ktoś mu to wykształcenie zapewnił a może i duma mu nie pozwoli na robienie cyrków, a ten bez niego? może się wytłumaczyć "przecież mogłem się pomylić, każdemu się zdarza" a jak dojdzie co do bardziej roszczeniowej osoby i sprawa trafi np. do sądu to kto się będzie wtedy tłumaczył? ten który nie ma wyuczonego zawodu i nie jest uregulowane to prawnie czy pracodawca który zatrudnił człowieka bez dyplomu ale z praktyką? Wyszedłbym na idiotę

[A.M.]

Lepiej jak w parze z doświadczeniem idzie odpowiednie doświadczenie. Jeżeli chodzi o optometrystów to nie wyobrażam sobie takich praktykujących bez dyplomu. To tak jakby ktoś nazywał się lekarzem i przyjmował pacjentów bez dyplomy lekarskiego.

[PIT-36]

Powiedziałbym inaczej, najlepiej jak w parze z dyplomem idzie doświadczenie, jednak młodzi specjaliści gdzieś tą praktykę muszą odbyć, dlatego takim warto dać szanse zamiast przyjmować optometryse z doświadczeniem bez dyplomu. Kształcić młodych trzeba a nie wspomagać cwaniaka

[zero]

Małe sprostowanie.

zamiast przyjmować optometryse z doświadczeniem bez dyplomu.

Nie ma optometrysty bez dyplomu. Są co najwyżej osoby wykonujące czynności optometrysty, nie mające dyplomu właściwego dla optopmetrysty. A jaką mają wiedzę, umiejętności i doświadczenie w tym zakresie, to już inna sprawa.

[A.M.]

Mały błąd wkradł mi sie w poprzednim poście. Oczywiście miałam na mysli że lepiej jak w parze z doświadczeniem idzie odpowiednie wykształcenie. A tak to wyszło masło maślane

[Mała]

osoby które cenia siebie i swój biznes raczej nie zatrudnią nieodpowiednio wykształconej osoby.